Sostenibilità e Responsabilità in New Bellus #
In New Bellus, i nostri principi guida—“Be New, Be Beneficial, Be Limitless”—plasmano il nostro impegno a generare un impatto positivo su tre pilastri fondamentali: protezione ambientale, responsabilità sociale e governance aziendale. Riconosciamo che il vero successo si misura non solo con la crescita economica, ma anche con il nostro contributo alla sostenibilità del pianeta e al benessere umano. Attraverso tecnologie innovative e pratiche commerciali responsabili, ci impegniamo a ridurre la nostra impronta di carbonio, promuovere l’equità sociale e rafforzare la governance per un valore a lungo termine.
Responsabilità Ambientale #
Le nostre iniziative ambientali si concentrano sulla minimizzazione del nostro impatto ecologico e sulla promozione di un futuro sostenibile:
- Impegno per la Riduzione del Carbonio: Siamo dedicati a ridurre gradualmente l’impronta di carbonio delle nostre operazioni e dei processi produttivi attraverso innovazione continua e attenzione ai dettagli.
- Efficienza Energetica e Energie Rinnovabili: Promuoviamo attivamente miglioramenti nell’efficienza energetica e l’aumento dell’uso di fonti di energia rinnovabile per ridurre la dipendenza dalle energie tradizionali.
- Gestione dei Rifiuti ed Economia Circolare: Implementando programmi di riduzione dei rifiuti e incoraggiando il riutilizzo delle risorse, puntiamo a costruire un’economia circolare sostenibile.
- Conservazione dell’Acqua: Progettiamo programmi efficaci di gestione dell’acqua per minimizzare gli sprechi e garantire un trattamento industriale responsabile dal punto di vista ambientale.
Responsabilità Sociale #
Siamo impegnati a promuovere un impatto sociale positivo attraverso le nostre persone, comunità e catena di fornitura:
- Sviluppo e Benessere dei Dipendenti: Investiamo nella formazione e nello sviluppo professionale dei dipendenti, offriamo un ambiente di lavoro sano e sicuro e coltiviamo una cultura lavorativa diversificata e inclusiva.
- Diversità e Inclusione sul Posto di Lavoro: Supportiamo lo sviluppo delle comunità locali, incoraggiamo attività filantropiche e promuoviamo il volontariato per creare valore sociale significativo.
- Coinvolgimento della Comunità e Filantropia: I nostri sforzi si estendono all’impegno attivo nelle comunità locali e al sostegno di iniziative benefiche.
- Gestione dei Diritti Umani nella Catena di Fornitura: Garantiamo trasparenza e manteniamo standard etici lungo tutta la catena di fornitura, incoraggiando i nostri partner a condividere la nostra responsabilità sociale.
- Sicurezza del Prodotto e Diritti dei Consumatori: Rispettiamo rigorosi standard di sicurezza e qualità del prodotto, offrendo servizi trasparenti e corretti per tutelare i diritti dei consumatori.
Governance Aziendale #
Il nostro approccio alla governance si basa su trasparenza, responsabilità e condotta etica:
- Trasparenza e Responsabilità: Garantiamo decisioni gestionali trasparenti e manteniamo un solido sistema di responsabilità per rafforzare i controlli interni.
- Conformità e Gestione del Rischio: Rispettiamo le normative globali e locali e abbiamo istituito meccanismi professionali di gestione del rischio per minimizzare i rischi di non conformità.
- Etica e Codice di Condotta: Il nostro codice di condotta aziendale assicura che tutti i dipendenti e i dirigenti aderiscano ai più elevati standard etici.
- Sicurezza delle Informazioni e Trasformazione Digitale: Rafforziamo le strategie di sicurezza delle informazioni per proteggere gli asset digitali e promuoviamo la trasformazione digitale per migliorare l’efficienza operativa.
Siamo dedicati a raggiungere alti livelli di soddisfazione del cliente fornendo servizi personalizzati che rispondano alle esigenze individuali e supportino la crescita del loro business.